【钟彩民】冲突管理—化干戈为玉帛 311M
【钟彩民】冲突管理—化干戈为玉帛 311M
【钟彩民】冲突管理—化干戈为玉帛
讲师:钟彩民
课时:6讲
格式:rm
一、讲师简介 钟彩民,麦当劳中国创始人之一,长达十年的麦当劳培训与运营经验。 曾任北亚洲区麦当劳汉堡大学教授 ,为麦当劳系统培养亚洲地区的职业经理人做出卓越贡献,精通各种管理类课程,是麦当劳大学培训课程的主要课程设计人员之一,并创造了现场录象教学法,被麦当劳培训系统使用至今。 在世界一流企业的一流企业大学,从事长达十年的亚洲各国高级经理人管理和培训工作,让钟老师成为一位有威望的培训导师,他认为自己的使命是传道,授业,解惑,更有感于国内企业的管理瓶颈,愿把自己多年培训经验结合真实成功的企业实践经历,帮助国内的企业成长。二、内容简介 在一项针对世界领导特质的调查中,成功的领袖素质多达25项,这些素质因人而异,不同的领导具有不同的素质,唯有冲突管理能力属于每个领导者的必备素质,也就是说,如果一个领导者,不懂得冲突管理,将无法胜任领导工作! 钟教授的授课风格活泼风趣,具有美式传统开发教育的特点,同时,钟教授又能灵活运用中华文化的精髓,与中国本土的领导者进行心灵深层面的沟通,帮助您化解管理中遇到的难题。
课程大纲
第一讲:建设或是破坏—重新认识冲突
第二讲:“身-神-审-慎”的冲突处理四部曲
第三讲:冲突处理,策略先行
第四讲:群体/团队,冲突管理
适合对象:
企业或组织的高级管理者如:总裁,首席执行官、总经理,院长,副总,副院长等,中高层管理者如部门总监,主管,经理,主任等,均能从课程中获得良好的学习感受!
讲师:钟彩民
课时:6讲
格式:rm
一、讲师简介 钟彩民,麦当劳中国创始人之一,长达十年的麦当劳培训与运营经验。 曾任北亚洲区麦当劳汉堡大学教授 ,为麦当劳系统培养亚洲地区的职业经理人做出卓越贡献,精通各种管理类课程,是麦当劳大学培训课程的主要课程设计人员之一,并创造了现场录象教学法,被麦当劳培训系统使用至今。 在世界一流企业的一流企业大学,从事长达十年的亚洲各国高级经理人管理和培训工作,让钟老师成为一位有威望的培训导师,他认为自己的使命是传道,授业,解惑,更有感于国内企业的管理瓶颈,愿把自己多年培训经验结合真实成功的企业实践经历,帮助国内的企业成长。二、内容简介 在一项针对世界领导特质的调查中,成功的领袖素质多达25项,这些素质因人而异,不同的领导具有不同的素质,唯有冲突管理能力属于每个领导者的必备素质,也就是说,如果一个领导者,不懂得冲突管理,将无法胜任领导工作! 钟教授的授课风格活泼风趣,具有美式传统开发教育的特点,同时,钟教授又能灵活运用中华文化的精髓,与中国本土的领导者进行心灵深层面的沟通,帮助您化解管理中遇到的难题。
课程大纲
第一讲:建设或是破坏—重新认识冲突
第二讲:“身-神-审-慎”的冲突处理四部曲
第三讲:冲突处理,策略先行
第四讲:群体/团队,冲突管理
适合对象:
企业或组织的高级管理者如:总裁,首席执行官、总经理,院长,副总,副院长等,中高层管理者如部门总监,主管,经理,主任等,均能从课程中获得良好的学习感受!
- 附件
网络转载- 六级
- 帖子数 : 1232
注册日期 : 13-04-23
您在这个论坛的权限:
您不能在这个论坛回复主题